1
員工們不要年終獎的秘密
年會上,員工們紛紛表示不要年終獎。
我以為他們是開玩笑,還是準時發(fā)了獎金。
第二天員工們卻紛紛退回,并告訴我不要再發(fā)。
我一頭霧水,今年獎金比往年多的多,大家沒道理有意見,于是不信邪的我再次發(fā)放。
沒想到當晚員工們竟直接砸了我的辦公室。
我嚇得立刻向上層報告了此事,不料沒人相信,反而被督促盡快發(fā)放。
這一回,員工們竟直接闖入家中,將我活活打死。
我不明白這是為什么?明明我和員工們的關(guān)系很融洽,沒道理會故意害我。
再睜眼,我重生到發(fā)獎金的這一天。
......
回想起上一世的慘狀,我后背發(fā)涼的同時,也滿腦子疑問。
公司給員工的福利待遇一向名列前茅,我這個經(jīng)理和員工們的關(guān)系也相處的很和睦。
今年因為效益大增,所以年終獎反而相應(yīng)翻倍。
明明是件皆大歡喜的事情,可員工們?yōu)槭裁炊季芙^年終獎,甚至還因此把我活活打死?
我思緒亂飛時,突然一個姓王的員工笑著向我敬酒:
“沈總,今年的年終獎我們都不要了!你就不要發(fā)了啊!”
其他員工也立刻點頭:
“沒錯!我們都是這個意思!”
我身子一顫,勉強擠出一個笑臉:
“那能告訴我為什么嗎?”
姓王的員工卻擺了擺手:
“沈總,這你就不用管了。只要不給我們發(fā)獎金就行?!?br>
我笑容一僵。要是按照他們說的照做,我或許能保住命。
可問題是,年終獎已經(jīng)被公司列入了必要支出,并做了財務(wù)年報。
如果不照實發(fā)這筆獎金,就會被認定虛報以及偷稅漏稅,我這個首要責任人非進去不可。
為了保命和避免坐牢,我這回必須搞清背后的真相!
我定了定神,微笑道:
“快過年了,正是急用錢的時候,難道大家都不缺錢嗎?”
姓王的員工當即嗨了一聲:
“沈總,我現(xiàn)在何止是缺錢,簡直快窮的叮當響??!”
“雖然公司的待遇不錯,可擋不住我們一大家子開銷??!我都準備靠網(wǎng)貸過年了?!?br>
另一個員工也唉聲嘆氣:
“是??!現(xiàn)在的生活成本多高,我賺的這點錢哪夠花!做夢都在想錢??!”
其他員工也紛紛表示感同身受。
我這下更奇怪了:
“既然你們都說缺錢,那為什么拒絕獎金呢?”
不料王姓員工瞬間不耐煩了:
“沈總,我不是說過你不要管這事了嗎?”
與此同時其他員工的目光也開始變得不善。
我心臟一顫,趕緊打圓場:
“我就隨便問問,大家不要介意啊!”
“今天是年會,大家只管盡興的玩啊!”
聽我這樣說,所有人的臉色才放緩,現(xiàn)場又恢復了輕松愉悅的氛圍。
我表面笑呵呵,腦子里卻疑惑重重。
明明大家都很缺錢,為什么都要拒絕獎金?
要知道每人的年終獎至少有十幾萬,足以解燃眉之急!
還是說,他們是受到了公司高層的威脅不能領(lǐng)或者不敢領(lǐng)?
想到這里,我立刻給財務(wù)打去電話。